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Hesse/Schrader - Karriere ABC

Mehr als 800 Begriffe kurz erklärt

Die Berufswelt erfährt täglich neue Begriffe. Stellenbeschreibungen werden häufig nur noch mit der englischen Beschreibung betitelt und in Meetings wird mit einer Fülle von Fremd- und Fachwörtern hantiert. Wer hier bestehen will, muss die wichtigsten Begriffe kennen. Kurz und knapp geben wir Ihnen die wichtigsten Definitionen und Erläuterungen an die Hand.

Karriere ABC

Wissen Sie zum Beispiel was mit diesen Begriffen gemeint ist?



Jobverlust


Die Angst vor dem Jobverlust sollte nicht zu sehr den Arbeitsalltag prägen. Wichtiger ist die Auseinandersetzung mit den individuellen Stärken und beruflichen Zielen. Hierzu ... (Mehr...)

Prioritäten


Prioritäten ergeben sich aus der unterschiedlichen Gewichtung von anstehenden Aufgaben oder Aktivitäten. Es gilt deshalb vorab für sich selbst zu klären, welche beruflichen ... (Mehr...)

Händedruck


Der Händedruck ist häufig der erste Körperkontakt zwischen zwei Menschen. Er vermittelt einen handfesten Eindruck, verstärkt oder vermindert die Sympathie, die dem Gegenüber ... (Mehr...)

Vertrauensfrage


Ist man als Vorgesetzter unsicher, ob der vorgeschlagene Kurs noch immer von allen Seiten engagiert und nachhaltig mitgetragen ... (Mehr...)

Musik


Musik kann durchaus eine wichtige Rolle im Leben einnehmen; ob nun als Beruf oder in der Freizeit. Gerade nach ... (Mehr...)

Wahrheit


Wie geht man mit der Wahrheit im Bewerbungsprozess um? Grundsätzlich raten wir Ihnen zur Ehrlichkeit, wobei es folgende Einschränkungen gibt: Oftmals gibt es verschiedene Varianten ... (Mehr...)

Eisenhower-Prinzip


Das Eisenhower-Prinzip ist eine Zeitmanagementmethode, die General Dwight D. Eisenhower praktizierte und lehrte. Anstehende Aufgaben werden unter den Kategorien „wichtig“ und „unwichtig“ ... (Mehr...)

Vollzeit


Bei einer Vollzeit-Stelle arbeitet man in der Regel, laut Arbeitsvertrag, 40-Stunden pro Woche. Sollte hiervon in Form von Überstunden abgewichen werden, so sind verschiedene ... (Mehr...)

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Karrierenachrichten

Aktuelle Informationen zu den Themen Beruf, Bewerbung, Karriere.


Neue Motivation für den alten Job

23.09.2020: Schauen Sie einmal zurück: Wie lange ist es her, dass Sie sich schon morgens beim Aufstehen auf den neuen Arbeitstag gefreut haben? Deutschlands renommierteste Studie zur Arbeitsplatzqualität des Meinungsforschungsinstituts Gallup zeigt: Gut zwei Drittel und damit die Mehrheit der Beschäftigten hierzulande haben „innerlich gekündigt“ und fühlen sich dem Unternehmen nicht (mehr) emotional verbunden. Das daraus entstandene Gefühl der Frustration schränkt die kritische Auseinandersetzung mit den Ursachen ein und mindert damit die Chance, neue Erkenntnisse zu gewinnen und eventuell auch neue Perspektiven im Job zu entwickeln. Es kommt zu einer Stagnation, die mittelfristig zu einem Arbeitsplatzwechsel (freiwillig oder durch Kündigung seitens des mittlerweile ebenfalls unzufriedenen Arbeitsgebers) führt.  (Mehr...)


Umfrage Brexit

05.03.2020: Wer hätte es noch geglaubt: Nach langem Hin und Her hat Großbritannien am 31.1.2020 nun doch die EU verlassen. (Mehr...)

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