Hesse/Schrader - Karriere ABC

Mehr als 800 Begriffe kurz erklärt

Die Berufswelt erfährt täglich neue Begriffe. Stellenbeschreibungen werden häufig nur noch mit der englischen Beschreibung betitelt und in Meetings wird mit einer Fülle von Fremd- und Fachwörtern hantiert. Wer hier bestehen will, muss die wichtigsten Begriffe kennen. Kurz und knapp geben wir Ihnen die wichtigsten Definitionen und Erläuterungen an die Hand.

Karriere ABC

Wissen Sie zum Beispiel was mit diesen Begriffen gemeint ist?

Scheitern

Scheitern bzw. Niederlagen gehören zum Arbeitsleben dazu. Niemand macht ständig alles richtig. Niemand ist vollkommen frei von Fehlern. Setzen Sie sich selbstkritisch mit Ihren Fehlern ... (Mehr...)

Fragetechniken

Spezielle Fragetechniken werden teilweise in Vorstellungsgesprächen verwendet, um zielgerichtet z. B. konkrete ... (Mehr...)

Wissen

Fundiertes Wissen allein führt noch nicht zwangsläufig zu einem Karriere-Vorteil. Wichtig ist die sinnvolle Verknüpfung von Informationen, um ... (Mehr...)

Manufacturing Manager

Die Position des Manufacturing Managers entspricht der des deutschen Produktionsleiters. Er ist verantwortlich für die Einhaltung des Produktionsplanes, die Weiterqualifizierung ... (Mehr...)

Kaffeepause

Im oftmals stressigen Arbeitsalltag ermöglicht das Ritual der Kaffeepause einen Moment der Besinnung, der Entspannung ... (Mehr...)

Gräzist

Als Gräzist erkundet und analysiert man die Kultur Griechenlands bis zum Mittelalter sowie auch die altgriechische Sprache und Literatur. Mögliche Arbeitgeber ... (Mehr...)

Bewerberauswahl

Bei der Bewerberauswahl spielen stets sehr unterschiedliche Aspekte eine Rolle, die je nach Firma bzw. Personaler variieren und selbst für den am besten geeigneten Bewerber einen ... (Mehr...)

Familienphase

Die Familienphase ist die Zeit im Leben eines Angestellten, in der er sich ausschließlich um seine Familie kümmert, z. B. nach der Geburt eines Kindes oder während der Pflege eines ... (Mehr...)

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Der Brexit

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Führungskräfte und die Trennung im Arbeitsrecht

12.06.2019: Gerade für Führungskräfte ist es oft schwierig, wenn der Arbeitgeber auf sie zutritt und mehr oder weniger direkt mitteilt, dass eine weitere Zusammenarbeit nicht mehr gewünscht ist. (Mehr...)