Hesse/Schrader - Karriere ABC

Mehr als 800 Begriffe kurz erklärt

Die Berufswelt erfährt täglich neue Begriffe. Stellenbeschreibungen werden häufig nur noch mit der englischen Beschreibung betitelt und in Meetings wird mit einer Fülle von Fremd- und Fachwörtern hantiert. Wer hier bestehen will, muss die wichtigsten Begriffe kennen. Kurz und knapp geben wir Ihnen die wichtigsten Definitionen und Erläuterungen an die Hand.

Karriere ABC

Wissen Sie zum Beispiel was mit diesen Begriffen gemeint ist?

Karriereberatung

Bei einer Karriereberatung werden wichtige, individuelle Fragen besprochen, die für einen erfolgreichen beruflichen Werdegang des jeweiligen ... (Mehr...)

Berater

Berater können im Bewerbungsprozess vielfach Hilfestellung bieten. So gibt es nicht nur Bewerbungs-Berater, sondern auch Mode-Experten, die ... (Mehr...)

Individualität

Individualität zeigt sich im Berufsleben beispielsweise durch ganz eigene Stärken, Schwächen und motivationale Ziele. So ... (Mehr...)

Sorgfalt

Mangelnde Sorgfalt bei der Erstellung von Bewerbungsunterlagen ist ein häufiger Bewerberfehler, der sich z. B. in ... (Mehr...)

Ziele

Berufliche Ziele sollten eng mit dem individuellen Stärken- und Schwächenprofil sowie den Erwartungen der Arbeitgeber verbunden sein. Wenn hier eine möglichst große ... (Mehr...)

Karriere-Faktoren

Die Karriere-Faktoren Kompetenz, Leistungsmotivation und Persönlichkeit können als grundlegende und universell anwendbare Einflussgrößen auf den beruflichen Erfolg betrachtet werden. Die Kompetenz zeigt sich beispielsweise in der ... (Mehr...)

Kontaktfähigkeit

Erfolgreiches Networking ist natürlich mit der eigenen Kontaktfähigkeit verbunden. Weder zu aufdringlich, noch zu zurückhaltend gilt es auf ... (Mehr...)

Employability

Mit Employability ist die Beschäftigungsfähigkeit eines Arbeitnehmers gemeint. Fachliche Qualifikationen wie persönliche, methodische und soziale Kompetenzen sollen beruflichen Erfolg ... (Mehr...)

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