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Hesse/Schrader - Karriere ABC

Mehr als 800 Begriffe kurz erklärt

Die Berufswelt erfährt täglich neue Begriffe. Stellenbeschreibungen werden häufig nur noch mit der englischen Beschreibung betitelt und in Meetings wird mit einer Fülle von Fremd- und Fachwörtern hantiert. Wer hier bestehen will, muss die wichtigsten Begriffe kennen. Kurz und knapp geben wir Ihnen die wichtigsten Definitionen und Erläuterungen an die Hand.

Karriere ABC

Wissen Sie zum Beispiel was mit diesen Begriffen gemeint ist?



Belastbarkeit


Belastbarkeit im Job ist ein wichtiger, oft geforderter Soft Skill. Hierzu gehört beispielsweise der problemlose ... (Mehr...)

Frauenquote


Die Frauenquote gilt als Maßnahme, die Gleichstellung von Mann und Frau in der Politik wie in Unternehmen zu fördern. In der Umsetzung bedeutet dies meist, dass bei gleicher Qualifikation ... (Mehr...)

General Sales Manager


Der General Sales Manager kann ungefähr gleichgesetzt werden mit einem Vertriebs- oder Verkaufsleiter. Er ist verantwortlich für die Einstellung und (Weiter-)Qualifikation des ... (Mehr...)

Online AC


Vor allem große Firmen erstellen aufwendig programmierte Online AC, um somit die Bewerberauswahl im Internet noch professioneller realisieren zu können. Beim Online Assessment ... (Mehr...)

Plaudertasche


Kommunikation ist wichtig, Kommunikation gehört zur Arbeitswelt, jedoch eine ständige Plaudertasche, die auch noch Kollegen ... (Mehr...)

Schuhe


Geputzte Schuhe sind gerade im Vorstellungsgespräch von besonderer Bedeutung. Wer sich beispielsweise mit ... (Mehr...)

Berufsleben


Das Berufsleben beginnt in der Regel mit einer Ausbildung und endet mit der letzten Arbeitsstelle vor dem Renteneintritt. In der Zwischenzeit können durchaus ... (Mehr...)

Zweite Runde


Eine so genannte zweite Runde ist bei Auswahlverfahren durchaus üblich. So kann beispielsweise ein Vorstellungsgespräch in ... (Mehr...)

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Unser Karrierekreuzworträtsel: Lösung und Gewinner!

11.10.2019: Hier sind die Gewinner des Karrierekreuzworträtsels. (Mehr...)


Gehaltserhöhung oder geldwerte Leistungen?

13.09.2019: „Über Geld spricht man nicht, man hat es.“ Abgeleitet von diesem bekannten Spruch des amerikanischen Milliardärs Paul Getty ist wohl die deutsche Redewendung „Über Gehalt spricht man nicht“, die faktisch zu den ungeschriebenen Geboten der Arbeitswelt gehört. Das eigene Gehalt preiszugeben, ist unüblich, aber Kollegen nach ihrer Vergütung zu fragen, gänzlich verpönt. Vorteilhaft ist die Situation vor allem für die Vorgesetzten: Wer nicht weiß, dass die Kollegin oder der Kollege für gleichwertige Aufgaben mehr verdient, traut sich vielleicht nicht, nach einer Gehaltserhöhung zu fragen. Gehören Sie auch zu den Menschen, die schon seit längerem mit ihrem Gehalt unzufrieden sind, sich aber nicht trauen, das Gespräch mit den Vorgesetzten zu suchen? Dann ist es an der Zeit, mit guten Argumenten gerüstet sich in die Chefetage zu begeben. Eine gute Vorbereitung ist auch hier das A und O. Lesen Sie in unserem Artikel, worauf es beim Gespräch über eines der größten Tabuthemen in Deutschland ankommt. (Mehr...)

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