Was ist beim Humor zu beachten?
Weiterbildung für Trainer und Berater nach Hesse/Schrader
Nichts ist frustrierender als schläfrige Seminarteilnehmer. Wie lassen sich Bewerbungs- und Karrieretrainings spannend gestalten? Wie setzen Sie Medien abwechslungsreich ein und wie aktivieren Sie Teilnehmer zur Eigeninitiative?
Seminarinformationen
Humor ist wie der Small Talk ein bewährtes Mittel, eine ungute Stimmung im Berufsleben z. B. in schwierigen Verhandlungen oder bei Problemen innerhalb des Teams aufzulockern. Humor erzeugt Sympathie und kann damit ein Baustein beruflichen Erfolgs sein. Dabei ist es jedoch äußerst wichtig, die Grenzen des guten Geschmacks zu wahren. Witze auf Kosten anderer können schnell zum Abzug erworbener Sympathiepunkte bis hin zum Vorwurf der Verleumdung führen. Ein Humor-Niveau, das sichtlich unter dem des Gegenübers ist, kann Zweifel an der beruflichen Kompetenz aufkommen lassen.
Abkürzungen
Auslandserfahrung
Authentizität
BASF
Blackberry
Candystorm
Charisma
Chat
Communities
Corporate Identity
Datenschutz
Dialekt
Diversity
Eisberg-Modell
Erster Eindruck
Facebook
Fachsprache
Farben
Fragen
Fremdsprachenkenntnisse
Gesprächsführung
Hangout
Harvard-Methode
Humor
iPhone
Johari-Fenster
Karriere-Berater
Kommunikationsfähigkeit
Kommunikationsquadrat
Mailbox
MMS
Plaudertasche
Podcast
Schweigen
Sender-Empfänger-Modell
Simsen
Spam
Sprachreise
Stille
Stimme
Sympathie
Transaktions-Modell
Twitter
Versalien
Vertrauen
Wahrheit
Whistleblower
Zentrale
Zuhören
Facebook
Fachkräftemangel
Fachlektüre
Fachleute
Fachmann
Fachsprache
Fachwissen
Facility Manager
Fähigkeiten
Fairness
Fälschung
Familie
Familienphase
Familienstand
Farben
Feedback
Feedback 360 Grad
Feedbackregeln
Feierabend
Feinheiten
Feuerwehrjob
Fiktion
Finance Director
Firmensprache
Fitness
Flexibilität
Flow
Fluktuation
Fortschritt
Fotoformat
Fotogröße
Fotohintergrund
Fotostil
Fragen
Fragenkatalog
Fragetechniken
Frauenquote
Freelancer
Freiräume
Freistellung
Fremdbild
Fremdsprachenkenntnisse
Front Officer (Clerk)
Frustration
Frustrationstoleranz
Führerschein
Führung
Führungsetage
Führungskompetenz
Führungsstärke
Führungsstil
Führungswechsel
Füllfederhalter
Fundraiser