Was ist mit Mediation gemeint?
Orientierung finden: Karriere, Konflikte, Führung
Persönliche Beratung in vielen deutschen Großstädten
160,- € pro Stunde
Mediation ist die Vermittlung zwischen zwei Konfliktparteien durch eine unabhängige dritte Person. Mittels diverser Mediationstechniken kann sie der jeweils anderen Seite deutlich machen, wo das eigentliche Problem der „gegnerischen“ Seite liegt, Vor- und Nachteile der jeweiligen Vorschläge objektiv beleuchten und durch eine Versachlichung gemeinsam mit den Parteien zu einer Lösung kommen. In der Arbeitswelt ist ein Mediator hilfreich bei Konflikten zwischen Mitarbeitern, Mitarbeitern und Vorgesetzten oder Firmenmitarbeitern und Kunden, aber auch bei einschneidenden Veränderungen wie einer Firmenfusion oder -auflösung. Er unterliegt der Schweigepflicht und meist ein Experte auf dem betreffenden fachlichen Gebiet.
Papierfarbe
Papierformat
Papierqualität
Papierstärke
Pareto-Prinzip
Parfüm
Patentrezepte
Pausen
Pausensnack
PDF
Pendeln
Personaler-Latein
Personalgewinnung
Personalkostensenkung
Personalmarketing
Personalreferent
Personengesellschaft
Persönlichkeit
Perspektiven
Perspektivenwechsel
Pfändung
Pfauenstrategie
Pflege von Angehörigen
Pflichtbewusstsein
Phrasen
Pinterest
Pisa
Pitch
Plagiat
Plan B
Plaudern
Plaudertasche
Podcast
Politik
Potenzialanalyse
PowerPoint-Bewerbung
PR
Praktiker
Präsentation
Präsentationsmedien
Präsentationsziel
Principal
Prinzipien
Prioritäten
Private Equity
private Jobvermittlung
Probearbeit
Probezeit
Probleme
Problemlösungsangebot
Profil
Profilbestimmung
Profilcard
Projektmanagement
Prokura
Promotion
Prozess
Prüfungssituation
PS-Zeile
Public Relations (PR)
Pünktlichkeit