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Thema: Assessment Center

Auswahlverfahren

Den Test bestehen

Was sind Auswahlverfahren?

Assessment Center-Training

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445,- €

Weitere Informationen


Bewerbungsprozesse können aus verschiedenen Arten von Auswahlverfahren bestehen. Zur intensiveren Bewerberbeurteilung sind Einstellungstest, z. B. Persönlichkeits- und Logik-Tests, und auch Assessment Center, mit z. B. Einzel- und Gruppenübungen, sehr beliebt.

 



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