Was ist das Eisenhower-Prinzip?
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Das Eisenhower-Prinzip ist eine Zeitmanagementmethode, die General Dwight D. Eisenhower praktizierte und lehrte. Anstehende Aufgaben werden unter den Kategorien „wichtig“ und „unwichtig“, „dringend“ und „nicht dringend“ in vier Quadranten eingeteilt und an eine X- und Y-Achse angelegt. Daraus ergeben sich verschiedene Kombinationsmöglichkeiten, aus denen sich ein bestimmter Umgang mit den Aufgaben ableitet (z. B. eigene schnelle Erledigung oder das Delegieren an Mitarbeiter etc.)
ALPEN-Methode
Arbeitsplanung
Aufschieberitis
Burnout
Deadline
Eisenhower-Prinzip
Flow
Jahresplan
Konzentrationsfähigkeit
Memo
Monatsplan
Multitasking
Pünktlichkeit
Stress
Tagesplan
Termin
Terminplaner
Unpünktlichkeit
Wochenplan
Zeitfaktor
Zeitfresser
Zeitgefühl
Zeitmanagement
Zeitpläne
Zeitpunkt
Zugfahrt
Verantwortung
Verhalten
Verhandlungspartner
Verhandlungsstärke
Verlässlichkeit
Verlust
Vernetzung
Veröffentlichungen
Versalien
Vertrauen
Vertrauensarbeitszeit
Vertrauensfalle
Vertrauensfrage
Vertrauenslücke
Vertrautheit
Verweildauer
Videobewerbung
Vielseitigkeit
Virus
Vision
Visitenkarte
Visualisieren
Visualisierung
Vitamin B
Vollzeit
Vorbereitung
Vorbilder
Vorsätze
Vorsorgeuntersuchungen
Vorstellungsgespräch
Vortrag