Was ist das Eisenhower-Prinzip?
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Das Eisenhower-Prinzip ist eine Zeitmanagementmethode, die General Dwight D. Eisenhower praktizierte und lehrte. Anstehende Aufgaben werden unter den Kategorien „wichtig“ und „unwichtig“, „dringend“ und „nicht dringend“ in vier Quadranten eingeteilt und an eine X- und Y-Achse angelegt. Daraus ergeben sich verschiedene Kombinationsmöglichkeiten, aus denen sich ein bestimmter Umgang mit den Aufgaben ableitet (z. B. eigene schnelle Erledigung oder das Delegieren an Mitarbeiter etc.)
ALPEN-Methode
Arbeitsplanung
Aufschieberitis
Burnout
Deadline
Eisenhower-Prinzip
Flow
Jahresplan
Konzentrationsfähigkeit
Memo
Monatsplan
Multitasking
Pünktlichkeit
Stress
Tagesplan
Termin
Terminplaner
Unpünktlichkeit
Wochenplan
Zeitfaktor
Zeitfresser
Zeitgefühl
Zeitmanagement
Zeitpläne
Zeitpunkt
Zugfahrt
Rabatte
Rache
Randbedingungen
Ratschläge
Rauchen
Raumgestaltung
Realitätsverlust
Recherche
Recruitingmessen
Recrutainment
Referenzen
Regenschirm
Reisekosten
Relaxen
Reputation
Reskilling
Respekt
Ressourcen
Resümee
Rhetorik
Richtlinienkompetenz
Richtung
Rigidität
Risiken
Risikobeurteilung
Risk Manager
Rituale
Rollenspiel
Roter Faden
Rückkehrgespräch
Rücksprache
Runterschalten