Was ist eigentlich Dezentralisierung?
Kompetenz erweitern – Motivation steigern
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Sinn der Dezentralisierung ist es, Aufgaben, Befugnisse und Verantwortung einer bisherigen Hauptzentrale auf verschiedene Zentralen zu verteilen, um verschiedenen Anforderungen schneller und besser gerecht zu werden. So operieren z. B. innerhalb eines Konzerns die involvierten Unternehmen zum großen Teil eigenverantwortlich und werden lediglich von der Hauptzentrale koordiniert.
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