Nachfassen - was ist damit gemeint?
Mit Ihrer Erfahrung zum Erfolg
Machen Sie sich unentbehrlich durch Ihre Erfahrung. Bewerber jenseits der 48 haben es bei der Stellensuche nicht immer einfach. Aber es kündigt sich ein Wandel an: Personaler schätzen zunehmend die Qualitäten der Erfahrenen.
Seminarinformationen
Wenn ein Vorstellungsgespräch nach Ihrer Einschätzung positiv verlaufen ist, Ihnen aber in einem Punkt Ihre Argumentation noch verbesserungswürdig erscheint, so können Sie einen Nachfassbrief bzw. eine Nachfass-Mail formulieren. Darin bedanken Sie sich für das Gespräch, bringen Ihr unverändertes Interesse an der Stelle zum Ausdruck und fügen zusätzliche Informationen an, die den guten Eindruck Ihrer Präsentation untermauern.
Solange Sie beim Schreiben des Nachfassbriefes die gleiche Sorgfalt an den Tag legen wie bei Ihrem Anschreiben, ist ein Schaden aus diesem Vorgehen für Sie nicht zu erwarten. Ob es allerdings Ihre Erfolgsaussichten spürbar verbessert, ist allgemein nicht zu sagen. Es sind jedoch Fälle bekannt, in denen bereits ausgesprochene Ablehnungen aufgrund von gelungenen Nachfassbriefen noch revidiert wurden.
Kader
Kaffeepause
Kantine
Karriere
Karriere-Apps
Karriere-Berater
Karriere-Coach
Karriere-Faktoren
Karriereberatung
Karriereknick
Karriereleiter
Kernarbeitszeit
Killerphrasen
Kinderbetreuung
Kindergarten
Kinderwunsch
KISS
Klammern
Klarheit
Kleidung
Kollegen
Kommasetzung
Kommunikationsfähigkeit
Kommunikationsquadrat
Kompetenz
Komplimente
Konflikte
Konkurrenz
Konsequenz
Kontaktaufnahme
Kontaktdaten
Kontaktfähigkeit
Kontaktpflege
Konzentration
Konzentrationsfähigkeit
Kooperationsfähigkeit
Körperhaltung
Körpersprache
Kostenreduzierung
Krankenstand
Krankschreibung
Kreativität
Kreativitätstechniken
Krisenmanager
Kritikfähigkeit
Kundenorientierung
Kündigung
Kündigungsverhandlung
Kurzbewerbung