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Was bleibt hier anonym?
Die anonyme Bewerbung stellt die Qualifikationen eines Bewerbers in den Vordergrund. Name, Geburtsdatum und persönliche Angaben wie Familienstand fallen weg, um Diskriminierung bei der Jobsuche zu vermeiden. Seit Oktober 2010 testen das Bundesfamilienministerium und einige Firmen in einem Pilotprojekt für die Dauer eines Jahres die Wirksamkeit dieser Bewerbung.
Vor knapp zwei Jahren startete die Bundesregierung das Pilotprojekt Anonyme Bewerbung, um Bewerber vor Diskriminierung zu schützen. Was sagt der Experte dazu.
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